Комиссия по ценным бумагам и биржам США будет пересматривать правила раскрытия информации о зарплатах руководителей с целью сокращения избыточной информации.
ChainCatcher Сообщение, Комиссия по ценным бумагам и биржам США (SEC) объявила, что 26 июня проведет круглую таблицу с представителями акционерных обществ, инвесторами и экспертами в соответствующих областях для обсуждения требований к раскрытию информации о компенсациях руководителей. В заявлении говорится, что требования к раскрытию информации о компенсациях руководителей постоянно расширяются и все больше акцентируются на изменениях в различных компонентах заработной платы, а не на общей сумме вознаграждения. "Неясно, предоставляет ли увеличение сложности инвесторам дополнительную информацию, критически важную для инвестиционных и голосующих решений."
Комиссия по ценным бумагам и биржам США (SEC) заявила, что необходимо провести ретроспективный обзор правил раскрытия информации о вознаграждении руководителей, чтобы гарантировать, что эти правила продолжают быть экономически целесообразными и одновременно избегают избыточной несущественной информации при раскрытии ключевой информации.
Посмотреть Оригинал
Содержание носит исключительно справочный характер и не является предложением или офертой. Консультации по инвестициям, налогообложению или юридическим вопросам не предоставляются. Более подробную информацию о рисках см. в разделе «Дисклеймер».
Комиссия по ценным бумагам и биржам США будет пересматривать правила раскрытия информации о зарплатах руководителей с целью сокращения избыточной информации.
ChainCatcher Сообщение, Комиссия по ценным бумагам и биржам США (SEC) объявила, что 26 июня проведет круглую таблицу с представителями акционерных обществ, инвесторами и экспертами в соответствующих областях для обсуждения требований к раскрытию информации о компенсациях руководителей. В заявлении говорится, что требования к раскрытию информации о компенсациях руководителей постоянно расширяются и все больше акцентируются на изменениях в различных компонентах заработной платы, а не на общей сумме вознаграждения. "Неясно, предоставляет ли увеличение сложности инвесторам дополнительную информацию, критически важную для инвестиционных и голосующих решений." Комиссия по ценным бумагам и биржам США (SEC) заявила, что необходимо провести ретроспективный обзор правил раскрытия информации о вознаграждении руководителей, чтобы гарантировать, что эти правила продолжают быть экономически целесообразными и одновременно избегают избыточной несущественной информации при раскрытии ключевой информации.